检验学院：谋定而动 加速发展
2022年，检验学院坚持落实立德树人根本任务，立足培养高层次创新型检验人才，探索构建新时代“党建+”工作体系，深入推动学院工作高质量内涵式发展。
一、突破性成绩
1.学院党委入选湖北省高校“党建工作标杆院系”培育创建单位。
2.卫生检验与检疫专业获批湖北省一流本科专业建设点。《分子诊断学》入选省级线上线下混合式一流本科课程。教学团队在第二届湖北省高校教师教学创新大赛中获三等奖。
3.张国军教授获2022年度国家重点研发计划项目资助，实现学院国家重点研发计划项目零突破。学院发表SCI论文23篇，其中中科院I区论文5篇。3篇论文入选学校ESItop1%高被引论文榜单。
4.张国军教授入选由美国斯坦福大学发布的2022年度全球前2%顶尖科学家“终身科学影响力排行榜”榜单。引进学术骨干1名，1名博士后进站工作。
5.“全世爱志愿服务队”入选团中央“七彩假期”志愿服务示范团队、全国大学生科技志愿服务示范团队及中国平安2022年“快乐少年”云支教示范团队。学生项目获第八届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛省级银奖1项、湖北省第十二届“挑战杯·中国银行”大学生创业计划竞赛银奖1项。学生在湖北省大学生生物实验技能竞赛（2022）单项赛决赛中获二等奖2项、三等奖3项；1名学生获评全国“电信奖学金·飞young奖”、1名学生获评湖北省大学生“自强之星”；1名学生创立的公司入选国家高新技术企业。
二、创新性工作
1.推进教医研一体化深度融合，与附属湖北省中医院开展教学、科研等系列交流活动。制定《检验学院落实“加快推进教医研一体化发展”的若干举措》，组织45岁以下青年教师暑期赴医院检验科开展为期45天的临床实践交流，促进理论与临床实践相结合，提高医学检验专业人才培养质量。医院选派检验科骨干担任学院主干课程教师，双方共同探索教师队伍协同、资源共享协同等新型教学模式。学院青年教师李玉桃、医院检验科郑毅分别在医院和学院挂职锻炼半年，促进深度融合。
学院青年教师临床实践活动开班仪式
2.学校“杰出校友”、国药集团基因科技有限公司总经理陈贻军设立“康瑞达教育基金”，捐赠100万元。探索建立学生实习-就业长效校企合作机制，学院暑期组织10余名2022级硕士研究生到该公司开展为期1个月的产学研实习，为建立研究生工作站奠定基础。
学院赴国药集团基因科技有限公司开展交流合作
3.积极联系荆州市疾控中心检疫所负责人陈茂义校友捐赠高效液相色谱仪、离子色谱、气相色谱仪、原子荧光仪等中大型检验仪器设备21台、电脑8台，有效解决实验室仪器设备更新等问题。
校友捐赠仪器设备
