药学院：凝心聚力 攻坚克难 团结奋斗
2022年，药学院围绕落实立德树人根本任务，以中药学专业认证为重心，整体推进人才培养、科学研究、社会服务等各项工作，凝心聚力、攻坚克难、团结奋斗，推动实现跨越式发展。
一、突破性成绩
1.生药党支部通过第二批“全国党建工作样板支部”建设单位验收。
2.顺利完成教育部中药学专业认证在线考察。历时1年5个月，不断完善中药学专业认证自评报告、支撑材料等，开展各类培训及演练活动，完成中药学专业认证工作。
教育部中药学专业认证在线考察现场
3.药物制剂专业获批省级一流专业建设点。《仪器分析》获批省级虚拟仿真实验一流课程。“荆楚卓越中药学人才培养模式的创建与实践”“基于产教融合的卓越制药工程师人才培养模式的创新与实践”项目分获第九届湖北省高等学校教学成果一等奖、二等奖。
4.获批第七批全国老中医药专家学术经验继承工作室3个、指导老师3人、学术继承人6人。获批“楚天学子”1人、产业教授3人。1名教师入选“中华中医药学会2021-2023年度青年人才托举工程”。
5.科研课题共立项40项，经费较2021年增加401万，增长63%。包含纵向课题26项，其中国家自然科学基金4项、省部级项目10项，经费710万元；横向课题14项，合同经费454万元，到账经费329.8万元。
6.发表学术论文205篇，其中SCI收录90篇、中文核心收录94篇、科技核心收录21篇。SCI收录（中科院二区及以上）论文数量较2021年翻番。兰洲教授在《ANNALS OF THE RHEUMATIC DISEASES》（中科院一区，IF= 19.1）期刊发表题为“Mechanosensitive TRPV4 is required for crystal-induced inflammation”的高水平文章。
7.刘大会教授担任站长的国家中药材产业技术体系黄冈综合试验站连续被评为全国优秀试验站。学校与神农架林区共建神农架中医药产业研究院院长刘义飞教授获评林区“柔性引进人才先进个人”。中药生态农业创新团队研发蕲艾“五改两促”生态种植技术在全国示范推广。学院“中药材商品规格等级标准体系的构建研究及其应用”获中华中医药学会科学技术一等奖；“中药标准饮片的制备与应用”获中国民族医药协会科学技术进步一等奖；以学校为第一单位获批发明专利13项；主持制定“中药材（植物药）新品种评价技术规范”国家标准1项。
8.1名博士生获“岐黄杯”第十三届全国中医药博士生论文大赛一等奖。学生课外学术科技作品在各类创新创业大赛中获省级二等奖2项、三等奖1项。
二、创新性工作
1.推行学院、教师、企业、学生、家长“五位一体”就业模式。实施院领导联系毕业班级督促就业制，举行“职为等你 选调之声”选调生经验交流会等，指导学生做好职业规划。4名毕业生考取选调生。
“职为等你 选调之声”选调生经验交流会
2.构建重传承、善应用、能创新的荆楚卓越中药学人才培养模式。弘扬李时珍精神，强化中医药经典理论教育，着力培养学生“辨药、制药、用药、评药、创药”能力。
3.引进学科带头人2人、学术骨干3人。围绕“（中）医农融合”中医药与动医等，举办系列专场学术交流活动，邀请26位行业企业专家作报告。承办国家中医药管理局中医药继续教育委员会2022年度国家级中医药继续教育项目“中药学专业技能培训班”。完成全国第四次中药资源普查湖北省普查区验收工作，出版《湖北中药资源概览》。
“（中）医农融合学术论坛”首场学术交流活动合影
4.线上线下联动，凝心聚力促认证。利用新媒体平台开设“学习在路上”等专题专栏，举办“金纽扣”短视频、微电影摄制大赛。开展药用矿物馆建设、学院成果布展等工作，为中药学专业认证营造良好氛围。
环境氛围营造
5.结合党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，推进“三个服务”：服务师生、服务学校、服务社会。组织教师志愿者煎制中药汤剂，给考研学子和有需要的师生服用。1名青年博士入选湖北省第十一批“博士服务团”。8名专家入选“院士专家企业行”专家和湖北省第三批中小微企业“科技副总”。
6.以服务求支持，以贡献求合作，深化校企合作。与湖北诺肯药业有限公司校企合作项目首届“诺肯英才班”开班。获得社会捐赠共240万元。
首届“诺肯英才班”开班合影
